指标: Tasso di crescita del RNL - Classifica 2024

指标说明	Il reddito nazionale lordo (RNL) è una grandezza macroeconomica che misura il valore aggregato di tutti i beni e servizi finali prodotti da fattori posseduti da cittadini di un determinato Stato in un determinato periodo di tempo. Si ottiene dal PIL aggiungendovi il reddito percepito da soggetti residenti nel paese per investimenti all'estero e sottraendovi il reddito percepito nel paese da soggetti non residenti.
计量单位	%
Operatore aggregato	Media

数据来源: Banca mondiale

Stampa tabella 保存图片

Attenzione, i seguenti paesi non sono inclusi in questa classifica: 中国, 俄罗斯, 土耳其, 日本, 法国, 联合王国, 西班牙, 韩国

	2024
卢旺达 (1°)	14.0
尼日尔 (2°)	13.5
格鲁吉亚 (3°)	13.1
刚果民主共和国 (4°)	12.5
几内亚 (5°)	11.3
科特迪瓦 (6°)	11.1
埃塞俄比亚 (7°)	11.1
加纳 (8°)	11.0
贝宁 (9°)	7.8
菲律宾 (10°)	7.6
斯里兰卡 (11°)	7.2
尼加拉瓜 (12°)	7.2
纳米比亚 (13°)	6.5
新加坡 (14°)	6.2
索马里 (15°)	6.0
洪都拉斯 (16°)	6.0
坦桑尼亚 (17°)	6.0
马里 (18°)	5.9
秘鲁 (19°)	5.9
克罗地亚 (20°)	5.7
危地马拉 (21°)	5.6
马耳他 (22°)	5.3
马来西亚 (23°)	5.2
塞内加尔 (24°)	5.1
利比亚 (25°)	5.0
印度尼西亚 (26°)	4.9
肯尼亚 (27°)	4.9
摩洛哥 (28°)	4.8
孟加拉国 (29°)	4.6
哥斯达黎加 (30°)	4.3
白俄罗斯 (31°)	4.2
蒙古国 (32°)	4.2
葡萄牙 (33°)	4.2
塞尔维亚 (34°)	4.1
印度 (35°)	4.1
丹麦 (36°)	4.1
尼泊尔 (37°)	4.0
巴基斯坦 (38°)	4.0
吉布提 (39°)	3.9
多米尼加共和国 (40°)	3.9
摩尔多瓦 (41°)	3.9
北马其顿 (42°)	3.8
乌干达 (43°)	3.7
智利 (44°)	3.5
莫桑比克 (45°)	3.3
乌克兰 (46°)	3.2
罗马尼亚 (47°)	3.2
巴西 (48°)	3.0
波斯尼亚和黑塞哥维那 (49°)	3.0
巴拉圭 (50°)	2.9
波兰 (51°)	2.9
马达加斯加 (52°)	2.8
安哥拉 (53°)	2.7
美国 (54°)	2.7
亚美尼亚 (55°)	2.6
哥伦比亚 (56°)	2.6
乌拉圭 (57°)	2.6
保加利亚 (58°)	2.5
加蓬 (59°)	2.4
柬埔寨 (60°)	2.3
文莱 (61°)	2.3
斯洛伐克 (62°)	2.3
津巴布韦 (63°)	2.1
乍得 (64°)	2.1
喀麦隆 (65°)	2.1
黑山 (66°)	2.1
伊朗 (67°)	2.0
萨尔瓦多 (68°)	1.9
以色列 (69°)	1.8
中非共和国 (70°)	1.5
加拿大 (71°)	1.4
突尼斯 (72°)	1.3
意大利 (73°)	1.2
墨西哥 (74°)	1.1
瑞典 (75°)	1.1
厄瓜多尔 (76°)	0.8
埃及 (77°)	0.6
澳大利亚 (78°)	0.5
南非 (79°)	0.3
德国 (80°)	0.2
冈比亚 (81°)	-0.4
沙特阿拉伯 (82°)	-1.5
伊拉克 (83°)	-1.8
海地 (84°)	-2.6
阿根廷 (85°)	-5.0
苏丹 (86°)	-14.6
巴勒斯坦 (87°)	-27.5

选择数据

指标
国家
频率
数据来源
对比对象 (可选)
对比 (可选, max 9)
其他指标 (可选)
单一年份
开始
结束
图表
排序方式

Se non hai trovato quello che cercavi, contattaci a [email protected] o compila il form per i Feedback.